中共陜西建材科技集團(tuán)股份有限公司委員會2024年度所屬單位黨組織副書記抓黨建述職報告（四）

發(fā)布日期：2025-03-13 信息來源: 智引公司作者：馬文博瀏覽數(shù)：2303 分享到：

按照陜西建材科技公司黨組織書記（副書記）抓黨建述職評議考核工作要求，我就2024年度抓黨建工作情況報告如下。
一、上年度問題整改落實情況
一是定期組織召開副書記抓黨建月度例會，通過現(xiàn)場問答、情景模擬等形式，進(jìn)一步壓實責(zé)任。二是分類指導(dǎo)各黨支部打造“科技先鋒”“安全帽”“月新學(xué)堂”品牌等。三是常態(tài)化開展月度黨務(wù)工作實效問答，搭建“黨建先鋒微課堂”，讓黨務(wù)工作者談心得、講業(yè)務(wù)、做分享。
二、履職盡責(zé)情況
一是以學(xué)為基，筑牢黨員黨性修養(yǎng)。開展班子理論學(xué)習(xí)18次、專題研討11次、黨課13次、專題宣講13次、兩會宣講6次，黨建先鋒微課堂活動3期、黨史知識競賽1次。
二是以圖為本，夯實黨建工作質(zhì)效。開展內(nèi)部競聘1次，競聘上崗7人，召開后備干部考核暨推薦會1次，充實后備干部4人，發(fā)展入黨積極分子4人、預(yù)備黨員1人，轉(zhuǎn)為中共正式黨員2人，召開黨總支會20次，累計研究“三重一大”事項16項，召開黨組織副書記抓黨建月度例會11次，黨支部互檢3次，發(fā)現(xiàn)整改問題183項。
三是以進(jìn)為要，提升中心工作水平。累計為職工辦理實事20余件，征集各類意見建議15條。團(tuán)組織開展學(xué)習(xí)教育活動12次，志愿服務(wù)2次，慰問職工16人次，發(fā)放各類慰問品價值20余萬元。
四是以責(zé)為準(zhǔn)，強(qiáng)化履職盡責(zé)能力。累計發(fā)布173篇圖文與視頻報道，其中陜煤集團(tuán)各類平臺采用48篇，其他各類平臺采用31篇。
五是上年度問題整改落實和本次巡視巡察所屬各單位黨組織整改問題逐項整改推進(jìn)和完成情況。共認(rèn)領(lǐng)整改事項47項，涉及共性問題44項，個性問題3項。截至目前，已完成巡察整改事項33項。
三、存在突出問題及原因分析
一是部分黨務(wù)工作者存在素質(zhì)不高的問題，不能正確認(rèn)識自身崗位重要性，不能正視自身崗位職責(zé)，對自身定位不準(zhǔn)確。二是黨建與經(jīng)營融合不深的問題，黨支部沒有建立起完善的聯(lián)動機(jī)制，缺乏明確的融合目標(biāo)、路徑和方法。三是創(chuàng)新工作能力不足的問題，對新理論、新技術(shù)、新方法了解不夠，缺乏創(chuàng)新的知識基礎(chǔ)。
四、下一步打算
一是強(qiáng)理論、轉(zhuǎn)思想，扎實推進(jìn)黨員干部及黨務(wù)工作者的教育培訓(xùn)。二是強(qiáng)認(rèn)識、深融合，持續(xù)深化落實“分類指導(dǎo)、爭先進(jìn)位”三年行動計劃。三是強(qiáng)創(chuàng)新、見實效，積極開展品牌特色黨建活動。四是強(qiáng)落實、見長效，堅持做好陜煤集團(tuán)巡察整改問題、黨組織書記抓黨建述職反饋問題及黨建考核問題等工作的整改“回頭看”。

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